第16章 头不疼了 心不烦了（第2页）

他仗着师父是易中海，八级钳工，没少欺负人，现在机会来了，众人开始起哄!“你们

贾东旭气得脸红脖子粗。可他不傻。。

面对一个两个人，或者三四个人，他都不怕，说不过，可以向易中海求救。现在面对一群人，惹了众怒，就算易中海来了又能怎么样?

“哼，我不和你们一般见识，我去上厕所。”贾东旭选择尿遁。

他又不傻，当然不可能在这种情况下硬刚!否则。

他就不应该叫贾东旭，应该叫贾东傻!此时。

在小食堂。

杨厂长请万兴邦吃饭。

两人去军区测试武器，误了饭时，肚子还都饿着。“兴邦，你可是立大功了。”

“我已经打电话给大领导，技术部扩建的事儿，很快就会落实。”杨厂长笑着说。

大领导给他透了风。

要不了多长时间，级别就能提一提，甚至可能调到更重要的岗位上去，这都是万兴邦带来的。

否则。

最少还需要两三年努力。

万兴邦给他节省了三年时间。

就让他可以一步快，步步快，领先其他竞争者。

“兴邦，你把奖金分给同事，做得不错，吃独食的人容易遭嫉妒。”

杨厂长肯定了万青邦的做法。事实上。

关于这点是有争议的。

一种观点认为，奖励是个人的，个人独享无可非议。

另一种观点认为，没有集体的力量，个人很难取得很高成就，奖励是个人的，但是集体的努力。把奖励分给集体是应该的。

没有统一的答案，只看个人的选择。

万兴邦非常清楚两种29观点，他倾向于第一种，奖励是个人的，却选择按第二种方法做事儿。个人观点是一回事儿。

实际做事是另一回事儿。

只有顾全大局，才更容易向上走，才更容易团结。

“对了，兴邦，你住在四合院的老房子，夏天肯定很闷热，这里有一张空调票，你买个空调吧!”杨厂长拿出一张空调票。

在六十年代，电风扇都没普及，更不要说空调了。电扇票都一票难求，更不要说空调票。

“谢谢厂长!”

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万兴邦没多客气。

相比他给杨厂长带来的好处，杨厂长汇报的一张空调票，真算不了什么，用不着感恩戴德。“兴邦，有件事儿，我想听听你的看法。”

“你设计的吊扇开始生产了，每月，厂里都有一百张内购票，除了你们部门十张，还剩九十张。”“分配是一个大问题，不管怎么分配，都有人有怨言，你有什么好建议吗?”

杨厂长一人头痛。

不好分。

怎么分都得罪人。

怎么分都会有些人不满意。“厂长，我还真有点想法。”